根据国家卫健委公布的2021年度全国三级公立医院绩效考核成绩。为总结经验、寻找差距、弥补短板,2023年6月19日下午,赤峰市安定医院组织召开三级公立医院绩效考核指标管控推进会议暨2021年度三级公立医院绩效考核总结会。医院领导班子、临床、医技和行政职能科室中层干部参会。
医院运营管理部组织对三级公立医院绩效考核最新文件精神进行学习,针对2022年指标完成情况、2023年指标阶段完成情况和各项指标管控要求,从医疗质量、运营效率、持续发展及满意度评价四个维度进行全面解读分析,明晰整改措施及下一步的工作思路。
医院院长张丽华指出,各部门、各科室一是要加强学习,学深悟透绩效考核的各项定量指标,做到掌握、熟知并精通,掌握指标要求和导向,明晰改进方向;二是要总结经验,对标对表、查找差距,积极创新、稳中求进,根据医院整体发展战略,调结构、强基础、优服务、增效率,努力提升医疗服务质量和水平,以考核促发展、以考核促建设。
本次专题会议围绕医院在绩效考核工作中存在的短板和不足,有针对性地研讨了医院的发展方向和工作重点,并就相关工作进行了部署。下一步,医院将继续深挖指标内涵,对照先进找差距,提升医院管理水平,以稳步提高的绩效考核成绩,促进医院持续高质量发展。